TRIBUNNEWSWIKI.COM - Simak inilah lowongan pekerjaan yang dibuka oleh PT Pegadaian pada bulan Oktober 2024.
PT Pegadaian sedang membuka lowongan kerja untuk lulusan S1 semua jurusan.
Posisi yang tersedia pada lowongan kerja ini yaitu Wealth Manager Senior dan Relationship Manager Senior.
Pendaftaran lowongan kerja PT Pegadaian dibuka hingga 22 Oktober 2024, hari ini.
Berikut adalah kualifikasi untuk mendaftar lowongan kerja PT Pegadaian.
1. Wealth Manager Senior
Deskripsi Pekerjaan:
• Melakukan pengembangan bisnis dan merumuskan rencana sales untuk mendapatkan nasabah Affluent dan HNW baru (Tabungan Emas dan Tabungan Emas Plus,Deposito Emas, Jasa Titipan Emas)
• Memenuhi target bullion dan produk cross selling kepada Wealth Manager lain untuk menyelaraskan insentif
• Supervisi terhadap kegiatan sales dan kepatuhan terhadap kebijakan atau SOP yang berjalan di internal Perusahaan
• Memiliki database nasabah potensial serta dapat bekerjasama dengan induk holding untuk menyalurkan produk dan layanan bullion Pegadaian
Kualifikasi:
1. Pendidikan minimal S1
2. Memiliki pengalaman di bidang Premium/Priority Banking atau Wealth Manager minimal selama 4 tahun
3. Mampu membangun, membina hubungan profesional dengan baik.
4. Memiliki pengalaman dalam bidang penjualan atau layanan pelanggan yang cukup.
5. Berpenampilan menarik, komunikatif dan mempunyai database nasabah
6. Berorientasi target dan mampu memberikan Initiate Business Proposal.
7. Ramah dan memiliki mindset yang berorientasi pada pelanggan
8. Menguasai pengetahuan mengenai layanan pelanggan dan CRM (Customer Relation Management) untuk mengelola portofolio nasabah jangka Panjang.
Baca: Bank Indonesia Buka Rekrutmen Calon Pegawai Jalur Special Hire dan PKWT, Ini Syaratnya
Baca: PT Kimia Farma Tbk Buka Lowongan Kerja untuk Fresh Graduate, Cek Syaratnya di Sini
2. Relationship Manager Senior (Wholesale)
Deskripsi Pekerjaan:
• Mengakuisisi nasabah baru di segmen korporasi & SME
• Mengawasi akuisisi dan pengembangan SDM RM untuk segmen Korporat & SME (Small Medium Enterprise)
• Membangun top team dan delegasi yang kuat untuk mewujudkan kinerja
• Menentukan target pasar dan proposisi nasabah, memperluas cakupan network, meningkatkan kinerja Relationship Manager melalui target penjualan produk bullion.
• Membangun dan menjaga hubungan dengan nasabah dan mengelola portofolio nasabah.