Masih Ada Kesempatan, PT Astra Honda Motor Buka Lowongan Kerja untuk S1, Ada 4 Posisi Tersedia

Lowongan kerja PT Astra Honda Motor ini ditujukan bagi lulusan S1 dari berbagai jurusan


zoom-inlihat foto
ahm2.jpg
www.astra-honda.com
Masih Ada Kesempatan, PT Astra Honda Motor Buka Lowongan Kerja untuk S1, Ada 4 Posisi Tersedia


Kualifikasi

1. Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Statistika/ Teknik Informatika/ Manajemen Marketing/ Manajemen Bisnis/ Manajemen Informatika

2. IPK/GPA minimal 3.00

3. Usia maksimal 27 tahun

4. Kerja sama tim dan memiliki jiwa customer service (energik, cekatan, dan helpful)

5. Mampu menganalisis masalah & problem solving

6. Dapat bekerja di bawah tekanan

7. Bersedia travelling

8. Bahasa Inggris aktif lisan dan tulisan

9. Menguasai tools analisis & pengolahan data (seperti Ms. Excel)

Baca: Lowongan Kerja Yamaha Indonesia untuk Lulusan S-1, Ada 5 Posisi

Procurement Engineering Analyst

Kualifikasi

1. Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Mesin/ Teknik Elektro

2. IPK/GPA minimal 3.00

3. Usia maksimal 27 tahun

4. Mampu membaca gambar teknik dan implementasi dalam proses pembuatan komponen (kebutuhan material, mesin, proses, tools, dll)

5. Mampu menetapkan langkah-langkah dalam suatu project dan menyusun skala prioritas dalam penyelesaian target

6. Interpersonal skill yang baik dalam hal kemampuan bernegosiasi dengan business partner (supplier)

Bagi Anda yang tertarik bekarja di Astra Honda Motor, bisa langsung mengunjungi situs resmi https://recruitment.astra-honda.com/vacancies.htm.

Selanjutnya pilih lowongan pekerjaan, lalu klik posisi pekerjaan yang diinginkan, dan kemudian klik lamar.

Bagi yang belum mempunyai akun, Anda bisa mendaftarkan diri dan melengkapi CV terbaru.

(Tribunnewswiki.com/Ami)

Baca artikel lainnya tentang lowongan kerja di sini





BERITATERKAIT
Ikuti kami di
KOMENTAR

ARTIKEL TERKINI

Artikel POPULER

  • Film - Utusan Iblis (2025)

    Utusan Iblis adalah sebuah film horor Indonesia yang
© 2026 tribunnnewswiki.com,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved