Lowongan Kerja Astra Honda Motor Bulan Maret 2022 untuk Lulusan S-1

TRIBUNNEWSWIKI.COM - PT Astra Honda Motor (AHM) kembali membuka lowongan kerja pada bulan Maret.

Ada sejumlah posisi yang ditawarkan dan dapat dilamar oleh lulusan S-1.

Didirikan pada tahun 1971, AHM adalah agen tunggal pemegang merek (ATPM) kendaraan roda dua bermerek Honda di Indonesia.

Dikutip dari laman resmi, berikut posisi dan persyaratannya.

1. Logistic Area Supervisor

Melakukan pengumpulan data, monitoring dan menganalisa PO serta Niguri yang berasal dari jaringan AHM berdasarkan masing-masing kategori, tipe dan warna sepeda motor
Melakukan analisa terhadap tren aktivitas sales sehingga bisa membuat perencanaan alokasi unit sepeda motor yang akurat ke masing-masing jaringan AHM
Membuat perencanaan distribusi ke masing-masing jaringan AHM berdasarkan kategori, tipe dan warna sepeda motor
Melakukan monitoring dan analisa terkait stock management di masing-masing jaringan AHM berdasarkan kategori, tipe dan warna sepeda motor.
Melakukan implementasi aktivitas distribusi dan melakukan kontrol terhadap strategi pengaturan stok sepeda motor berdasarkan kategori, tipe dan warnanya.

PT Astra Honda Motor (Astra.co.id)

Kualifikasi:

Telah lulus/semester akhir S-1 jurusan Statistika / Teknik Industri / Sistem Informasi
IPK min 3,00
Usia maksimal 27 tahun
Memiliki analytical thinking yang kuat dan detail terhadap angka
Menguasai Microsoft Office khususnya Excel (beserta penggunaan formula yang bervariatif) dan Power Point
Memiliki komitmen dan tanggung jawab yang tinggi
Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik

2. Data Analytics

Membuat dokumentasi spesifikasi teknis terkait desain dan hasil pengembangan terkait ETL/ELT untuk penarikan data dan obyek yang dibutuhkan di Data Lake dan Data Warehouse.
Melakukan development data analytics baik descriptive maupun predictive analytics baik backend atau front end berdasarkan kebutuhan yang sudah didesain di atas.
Mampu membuat skenario dan menjalankan testing aplikasi data analytics baik backend maupun frontend
Melakukan support operasional dan troubleshooting kendala yang terkait dengan data analytics
Melakukan desain dan development serta maintain Infrastructure dan Arsitektur Big Data Analytics

Kualifikasi:

Lulusan baru atau mahasiswa tingkat akhir S1 jurusan Teknik Informatika, Teknik Komputer & Informatika, Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Teknik Industri, Statistika
IPK minimal 3,00
Usia maksimal 27 tahun
Berbahasa inggris minimal pasif
Memiliki ketrampilan komunikasi yang baik dalam melakukan koordinasi kerja dengan berbagai orang(internal dan eksternal) dari berbagai tingkatan
Memiliki kemampuan analisa, problem solving, ketelitian serta attention to details yang baik
Mampu bekerja di bawah timeline yang ketat serta memiliki dorongan yang kuat untuk mencapai target yang diberikan
Memiliki manajemen waktu yang baik dan mampu menangani lebih dari 1 proyect dalam waktu bersamaan

3. Talent & Performance Management Analyst

Mempersiapkan dan melaksanakan penilaian karyawan, serta mengumpulkan dan mengolah data hasil penilaian karya karyawan
Mempersiapkan data kebutuhan terkait updating sistem PBPK maupun karyawan baru sesuai kebutuhan organisasi dan melakukan sosialisasi terkait aplikasi/sistem tersebut
Merencanakan jadwal Technical Competency Assessment (TCA) bersama dengan user, mempersiapkan form penilaian dan menjadi fasilitator dalam proses TCA

Kualifikasi:

Cara melamar

Anda dapat melamar secara daring melalui laman https://recruitment.astra-honda.com.

Setiap kandidat hanya dapat melamar satu posisi.

Hati-hati terhadap segala penipuan yang mengatasnamakan PT Astra Honda Motor.

Tidak ada biaya apa pun yang dibebankan selama proses rekrutmen.

(Tribunnewswiki)

Baca lowongan kerja lainnya di sini

Berita Populer
Indeks Populer